El indicador busca entender el grado de preparación de los directorios y el impacto que podría tener la Norma 461 de la CMF. A nivel agregado el promedio del índice fue de 68 en una escala de 0 a 100. Sin embargo, se evidencian diferencias relevantes según el tamaño y rubro de la empresa
El Centro de Gobierno Corporativo del ESE Business School y PwC lanzaron el primer ESG Board Readiness Index Chile, que busca entender el grado de preparación de los directorios y el impacto que podría tener la Norma NCG 461 de la CMF, que incorpora la exigencia de emitir memorias anuales que informen integradamente sobre aspectos financieros y no financieros incluyendo políticas, prácticas y metas adoptadas en materia medioambiental, social y de gobernanza (ESG, por sus siglas en inglés).
Para estos efectos se construyó un índice específico para el directorio que midió, por medio de diversas preguntas, el grado de conciencia, competencias y despliegue que los directivos perciben sobre sus empresas. Asimismo, en su primera medición se buscó establecer una línea de base para seguir su evolución e identificar dónde estarían las principales brechas. La muestra total consideró empresas (abiertas, estatales y sociedades cerradas de gran tamaño), logrando 125 respuestas de los directores de 91 empresas en total.
A nivel agregado, el promedio del índice fue de 68 en una escala de 0 a 100. Sin embargo, se evidencian diferencias relevantes por tamaño de empresa. Las más grandes (ventas anuales de más de US$ 1.000 millones) todavía poseen brechas relevantes respecto a la frecuencia de revisión de métricas ESG en el directorio y a la asignación presupuestaria para metas ESG. Por su parte, en las medianas (ventas anuales entre US$ 100 millones y US$ 1.000 millones) se observa una baja ambición de metas ESG y les faltaría incorporar métricas, índices y marcos antes de avanzar a las siguientes etapas. Mientras que las empresas pequeñas (menos de US$ 100 millones), además de poseer de manera más pronunciada las mismas brechas de las empresas grandes y medianas, tienen un bajo nivel de conocimiento y un bajo nivel de recursos.
Al analizar individualmente algunas de las preguntas del índice, destaca que solo el 24% de las empresas indica que ha considerado a fondo factores ESG en sus principales decisiones estratégicas en los últimos 12 meses.
“Nuestros resultados evidencian que, en Chile, los directorios no parecen tener la convicción ni estar liderando la agenda ESG de sus empresas”, afirmó Alfredo Enrione, director del Centro de Gobierno Corporativo y Sociedad del ESE Business School.
Para Héctor Cabrera, socio de Auditoría de PwC Chile, “en el ecosistema empresarial local persiste una brecha importante en cuanto a compromiso con los criterios ESG, y dado que estamos ad portas de la entrada en vigencia de la Norma de Carácter General N° 461 de la CMF, es imperante que las organizaciones, independientemente de su tamaño, consideren esta exigencia en sus estrategias de mediano y largo plazo”.
Respecto a la frecuencia de revisión de las métricas ESG, sólo una minoría de las empresas revisa estas métricas mensualmente en las sesiones de directorio (9%), mientras que un 23% las revisa trimestralmente y otro 23% declara no revisar estos estándares.
Sobre las competencias, solo el 25% de los encuestados cree que el nivel de conocimiento en el directorio es suficiente para estimar cómo las diferentes materias ESG impactarán en el valor de la empresa en el corto y mediano plazo. Mientras que, según el tamaño de empresa, un 40% de las grandes creen que sus directorios tienen un nivel de conocimiento suficiente, pero solo el 29% de las empresas pequeñas y el 14% de las medianas, creen lo mismo.
En cuanto al presupuesto, un 51% de las empresas ha aumentado su presupuesto ESG respecto del año pasado, pero un 48% lo ha mantenido.
El índice fue dado a conocer en un seminario que contó con la participación del vicepresidente de la Comisión para el Mercado Financiero (CMF), Mauricio Larraín; Alejandra Wood, directora de Codelco; Ximena Corbo, directora de CMPC; Alfredo Enrione, Director del Centro de Gobierno Corporativo y Sociedad del ESE Business School, Universidad de los Andes y Héctor Cabrera, socio de PwC Chile.
